根据工作需要，扬州大学工会现面向社会公开招聘1名编外劳务派遣工作人员。现将有关事项公告如下：

一、应聘条件

（一）遵纪守法，品行端正，身心健康；爱岗敬业，具有较强的责任意识、服务意识和团队精神。

（二）具有较强的组织协调、文字及口头表达、办公软件操作与信息处理能力。

（三）具有大学本科及以上学历学位，专业不限。

（四）年龄40周岁及以下（1984年1月1日及以后出生）。

二、报名方式和资格审查

（一）报名方式

采用现场报名，需应聘人员本人到场。

报名时间：即日起至2024年11月5日（星期二），工作日上午8:30—11:30 、下午2:30—5:30。逾期不接受任何形式补报。

报名地点：扬州大学文汇路校区9号楼（大礼堂南侧）工会二楼201室。

（二）资格审查及注意事项

1.学校根据招聘条件，对应聘人员进行资格审查。凡有材料弄虚作假者，一经查实，即取消应聘人员报名资格。

2.现场报名审核时提供的材料包括：（1）身份证（2）学历证书、学位证书（3）扬州大学工会劳务派遣人员应聘信息表（见附件）（4）其他有关获奖证书、资格证书等。以上证明材料均要求原件，并提供1套复印件。

3.应聘人员应保持联系方式畅通，以便学校通知联系，无法联系者视为自动放弃。未接到通知的即为未进入考核环节，不再另行通知。

三、考核

考核以面试方式进行。考核比例为1:2，由扬州大学工会、纪委、人力资源管理处组成考核小组进行考核，具体考核事宜另行通知。

四、体检、公示及聘用

（一）根据考核成绩确定拟聘用人员。拟聘用人员须提供县级以上综合性医院出具的体检报告。因体检不合格等原因出现招聘岗位空缺时，根据考核成绩进行递补。

（二）根据体检结果，确定拟聘用人员，并在扬州大学工会网站公示5个工作日。

（三）公示无异议，签订劳动合同，聘用人员由扬州大学工会统一管理。聘用人员在三个月试用期内考核合格，予以正式聘用；考核不合格，终止聘用关系。

五、待遇

（一）月基本工资不低于扬州市最低工资标准，五险一金按国家规定办理。

（二）享受国家规定的假期。

六、联系方式

联系单位：扬州大学工会

联系电话：0514-87991235

联系人：江老师

电子邮箱：gonghui@yzu.edu.cn

单位地址：扬州市文汇东路48号

附件：扬州大学工会劳务派遣人员应聘信息表