5月16日和25日，校工会在文汇路校区9号楼工会二楼多功能教室和荷花池校区教学主楼E525智慧教室，分别举行第四届江苏省高校青年教师教学竞赛校内选拔赛初赛和复赛。

选拔赛以“上好一门课”为竞赛理念，内容包括“教学设计”“课堂教学”和“教学反思”三方面，前期各学院按照文科、理科、工科、思想政治课专项和医科五个组别推荐优秀选手，经初赛、复赛两轮评审，最终，社会发展学院周倩老师、医学院吕蒙莹老师获一等奖，朱林等4位老师获二等奖，高健等13位老师获三等奖。周倩和吕蒙莹两位老师将分别代表我校文科组和医科组参加第四届江苏省高校青年教师教学竞赛暨第六届全国高校青年教师教学竞赛选拔赛。

根据疫情防控需要，初赛采取线上评审形式，邀请相关职能部门负责人担任评委，对19位参赛教师的教学设计、课堂教学视频等进行综合评分，选拔出6位选手参加复赛。

复赛参照省赛流程进行全模拟式竞赛，采取无生授课形式，对6位参赛教师的现场课堂教学、教学反思等进行综合评分。复赛评委由校党委常委、副校长周如军，国家级教学名师、动物科学与技术学院教授李碧春，第三届省青教赛评委、人事处处长、党委教师工作部部长孙鹏，二级教授、财务处处长陆伟刚，教务处处长王承堂等五位专家担任。选手们在赛前提交了与10个学时相对应的10个课堂教学节段的PPT，竞赛当天，选手现场抽取1个教学节段进行课堂教学展示。讲课过程中，他们各显其能，充分展示了饱满的教学热情、得体的教学仪态和扎实的教学功底。课堂教学结束后，选手针对授课内容当堂进行教学反思，总结教学的长处及需要改进的地方。

副校长周如军对选拔赛的组织工作及参赛教师在课堂教学环节的亮点表现给与了充分肯定，并就青年教师课堂教学提出建议。希望青年教师，在课堂教学中突出学术性和思政性。在教学环节上加强清晰性和完整性，教学方法上注重启发性和互动性，在教学效果上要追求更高的目标达成度。希望工会和教务处、人事处等职能部门共同努力，携手打造关注青年教师成长的共同体，不断提升青年教师教学能力，提高学校人才培养质量。

江苏省高校青年教师教学竞赛由江苏省教育科技工会主办，每两年举办一次，旨在锤炼青年教师教学基本功，加强师德师风建设，充分发挥教学竞赛在提高教师队伍素质中的引领示范作用，造就一支有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的青年教师队伍，推动我省高等教育事业高质量发展。本次校内选拔赛是校工会做好我校参赛教师推荐选拔工作，进一步营造弘扬劳模精神、劳动竞赛和工匠精神的浓厚氛围，深化我校青年教师岗位练兵和技能比武，促进青年教师专业技能提升的重要举措。